職種情報 |
内容 |
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職種名 | 経理財務(管理職候補)/ 7年連続増収・増益(東証プライム)※年収1000万円超可能 |
仕事概要 | |
仕事内容 | ・月次売上実績の集計・分析 ・月次、四半期、年次決算業務 ・新規取引、会計基準変更に伴う会計処理の立案 ・経費精算承認業務 ・出納承認業務 ・予実管理 ・子会社管理 ・監査法人対応 ・スタッフマネジメント、育成 上記の業務に加え、経験・志向に応じて以下の業務も担当いただき ます ・連結会計業務 ・制度会計対応(開示書類の作成) ・銀行対応(融資交渉、銀行取引窓口対応) ・税金計算、税務申告 ・管理会計 ・中期計画策定 ・M&A DD、PMI ・経理DX推進(システム導入、会計システムリプ レース、ペーパーレス推進) |
募集背景 | 2022年4月には東証プライムへ上場。現在、さらなる成長期を迎えております。 益々事業の幅を拡大し、さらなる成長を加速する上で、タイムリーな経営改善の提言を行うため、経理財務/管理会計スタッフの機能強化が不可欠となっているため。 |
応募資格の概要 | ◆必須となる要件 ・上記仕事内容に関連する広い知識、経験をお持ちの方 (職務経歴5年以上目安) ◆歓迎される要件 ・連結会計業務の経験 ・上場企業の開示書類作成経験(もしくは上場企業の監査業務) ・税務経験 ・システム導入、リプレース経験 ◆フィットする人物像 ・日々新しい取引、商流、課題が生まれる職場環境で、前例にとらわれず自ら率先して業務フローの構築、経営改善の提案をする意欲を持っていること ・経営者、社員、同僚、取引先など、多数のステークホルダーと円滑なコミュニケーションをし、いい関係や、いいチームワークを築くことができる人 |
募集年齢 | 30歳~45歳 年齢制限の理由:長期勤続によりキャリア形成を図るため |
雇用形態 | 正社員 |
ポジション・役割 | |
勤務地 | 東京都港区 |
勤務時間 | ・勤務時間:9:30~18:00 ・休憩時間45分間(労働時間が8時間以上の場合は60分間) ・時間外労働:あり ・フレックス制度:有(コアタイム 11:00~15:30) |
年収・給与 | ※応相談 (参考:800万円~1100万円) ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します |
待遇・福利厚生 | <待遇・その他> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(4月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有 ・試用期間 有(3か月) <福利厚生> ・各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険) ・法定外労災保険 ・グループ団体保険 ・確定拠出年金制度 ・クラブ活動 ・資格取得支援制度 ・従業員持株会 ・人間ドック補助 ・ベネフィットステーション ・M3PSP(専任担当にいつでも相談でき、エムスリーの豊富なデータベースより最適な医療方針を提案してもらえる制度) ・オフィスでやさい(置き型社食) |
休日休暇 | ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・有給休暇(※規定日数を入社日に付与) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 |
企業情報 |
内容 |
社名 | (非公開) |
会社の特徴 | ・不動産事業 ・AIクラウド事業 |
設立 | 2014年 |
資本金 | 4,147百万円 |
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